Les missions du poste


Le groupe HABITAT &HUMANISME, acteur majeur dans le domaine de la prise en charge de la personne âgée.Notre activité est multi-sites.Nos valeurs sont : la diversité et la bientraitance, l'accompagnement dans l'évolution professionnel de nos collaborateurs, conditions de travail adaptée, un fort développement de la qualité.Nous recrutons pour notre EHPAD Les Jardins Fleuris à Miramas un(e) agent de maintenance F/H.Sous l'autorité du Directeur de l'établissement vous serez en charge de :- Assurer la maintenance des locaux intérieurs et extérieurs,- Assurer l'entretien du jardin,- Veiller à la conformité des installations techniques, des équipements et des matériels,- Surveiller les consommations d'énergie (eau, électricité, gaz),- Assurer le suivi du stock de petits matériels,- Gérer les demandes d'interventions externes (cuisine, ascenseur, incendie.) et en assurer le suivi,- Participer à la sécurisation des bâtiments,Titulaire d'un CAP/BEP relatif aux métiers du bâtiment, vous pouvez, dans le cadre de vos missions, être amené à vous déplacer, vous êtes donc obligatoirement titulaire du permis B, et justifiez d'une expérience significative d'au moins 3 ans dans ce secteur d'activité.Pour mener à bien vos missions, les principales qualités attendues pour le poste sont : - Rigueur- Réactivité, - Capacité d'adaptation- Sens de l'organisation- Bonne gestion des priorités et du temps- Professionnalisme dans le respect des délais

Le profil recherché

Experience: Débutant acceptéCompétences: Constater une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires),Contrôler la qualité des installations électriques,Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails de portes ou de fenêtresQualification: Employé qualifiéSecteur d'activité: Hébergement médicalisé pour personnes âgéesListe des qualités professionnelles:Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

Compétences requises

  • Autonomie
  • Gestion des stocks
  • Respect des délais
  • Réactivité
  • Installation électrique
  • Sens de l’organisation
  • Capacité d’adaptation
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